Qu’est ce que : Définition du travailleur indépendant

Le mot indépendant est le mot utilisé pour désigner le statut libre que possède une personne et qui lui permet d’exercer toute activité sans avoir besoin d’aide extérieure.

Condition de liberté et d’indépendance que possède une chose ou une personne et qui lui permet de se développer sans l’aide de personne.

Le concept peut être appliqué à une personne, un élément ou un processus.
Le terme vient du grec, qui signifie le mot ‘auto’ (soi) et ‘nomos’ (norme ou règle). La dernière signification représente les personnes qui sont autonomes et qui n’ont pas besoin de l’aide ou de l’assistance des autres.
Ce concept est étroitement lié à celui de l’indépendance.

Applications personnelles et professionnelles

Dans le monde de tous les jours, le mot autonome peut faire référence à une infinité de situations et de circonstances spécifiques allant du lieu de travail à la sphère éducative, personnelle, psychologique ou même physique. Par exemple, sur le plan psychologique, une personne deviendra autonome lorsqu’elle pourra rompre le lien de dépendance qu’elle entretient avec ses parents depuis sa naissance, un fait qui se produit naturellement lorsque la personne grandit, acquiert des connaissances et des expériences et apprend ainsi à se débrouiller seule.
Un enfant est absolument dépendant de ses parents, tant physiquement que mentalement, et n’est pas capable de se débrouiller seul et de prendre les bonnes décisions pour sa vie si ses parents n’interviennent pas, et dépend même de leurs opinions sur diverses questions pour pouvoir agir.
Avec la croissance naturelle, les expériences et les enseignements reçus, la personne brise ce lien et commence ainsi à prendre des décisions en soi, bonnes ou mauvaises, mais elle les prendra en son nom propre.
Sur le plan du travail et de l’économie, une personne sera autonome lorsqu’elle n’a pas d’employeur et qu’elle est celle qui dirige sa propre entreprise, prenant toutes les décisions.
Dans toutes ces situations, l’autonomie est une valeur positive à bien des égards, car elle nous donne un très haut niveau de liberté.

Autonomie

Autonome est un adjectif qui découle de la notion d’autonomie.
L’autonomie est la capacité d’une personne à prendre des décisions ou à entreprendre des actions par ses propres moyens, sans avoir besoin des conseils ou de l’aide d’autrui. Une personne autonome peut également être désignée comme une personne indépendante, libre.
Si la capacité d’être autonome dans les différents ordres de la vie est un privilège, car elle permet à l’individu de se développer tel qu’il le souhaite et non tel qu’il est imposé par les autres ou la société, elle peut également être conflictuelle lorsqu’il s’agit de faire face à des situations de groupe ou communes avec d’autres personnes.

Indépendant

La notion d’indépendant est aujourd’hui largement liée au domaine du travail. En effet, un indépendant est une personne qui ne travaille pas en tant que salarié et qui, par conséquent, se déplace dans le monde du travail, selon ses préférences et ses possibilités.
L’activité économique qu’il exerce est habituelle, personnelle et non soumise à un contrat de travail.
La responsabilité qu’il assume est illimitée, car il est responsable des activités de son entreprise avec tout son patrimoine actuel et futur, c’est-à-dire qu’il n’y a pas de séparation des patrimoines entre la personne et l’entreprise.
Un travailleur indépendant n’a pas de patron ou de supérieur à qui répondre, il peut suivre son propre programme et mener les activités qu’il aime faire. Cependant, en tant qu’indépendant, il doit se donner les moyens et les efforts nécessaires pour s’assurer un salaire décent à la fin du mois, et parfois l’effort doit être bien plus important que celui fourni par les salariés.
Il n’est même pas garanti qu’il recevra chaque mois la même somme d’argent pour son travail, comme c’est le cas pour un travailleur salarié, puisque le revenu du travailleur indépendant est variable, en fonction des résultats de l’entreprise au cours du mois.
Dans le cas d’un travailleur dépendant, peu importe que l’entreprise ait fait pire ou mieux au cours d’un mois donné, il recevra le salaire mensuel convenu dans son contrat.
De même, en tant que travailleur indépendant, il doit affecter une partie de ses revenus au paiement des impôts afin de pouvoir accéder à une pension dans le futur.