Qu’est ce que : Définition du rendez-vous

Si une personne est nommée à un poste professionnel, politique ou militaire, cela s’appelle une nomination. Il s’agit normalement d’un acte officiel et soumis à un certain protocole. D’autre part, il convient de rappeler que pour que la nomination d’une personne ait lieu, il est nécessaire que la révocation d’une autre personne soit préalablement effectuée.

Dans le domaine de la politique

Dans les gouvernements fondés sur des systèmes démocratiques, les nominations diverses pour exercer toutes sortes de fonctions en rapport avec les charges publiques de l’État sont monnaie courante.
La nomination d’une personne est l’étape finale d’un processus antérieur. Tout d’abord, une élection est organisée à laquelle participent tous les citoyens ayant le droit de vote. Par conséquent, les représentants du peuple sont élus. L’étape suivante est la formation d’un gouvernement. À partir de ce moment, une série de nominations sont effectuées, qui sont publiées dans un document juridique (dans le cas de l’Espagne, dans le journal officiel de l’État, également connu sous le nom de BOE). Bien que le concept de nomination politique dépende d’une procédure établie, dans certains cas, des irrégularités se produisent (par exemple, des nominations par sélection manuelle, qui sont considérées comme frauduleuses dans le domaine de la démocratie).

Dans le monde du sport

Dans le monde du sport, il y a la figure de l’entraîneur. Leur pratique professionnelle dépend des résultats, il est donc courant que les coachs soient renvoyés lorsque les attentes ne sont pas satisfaites. Dans ce contexte, l’entraîneur est démis de ses fonctions et, dans un court laps de temps, un autre entraîneur est nommé (il y a parfois un entraîneur temporaire). La nomination de l’entraîneur s’accompagne d’un acte formel, consistant en la signature d’un contrat et la présentation ultérieure aux médias.

La difficulté de nommer la bonne personne

La nomination d’une personne à la tête d’une entité ou d’un organisme est toujours une décision difficile. En principe, la personne qui détient le pouvoir de représentation doit être une personne ayant des qualifications suffisantes, de l’expérience et une conduite irréprochable. D’autre part, il est fréquent qu’il y ait plusieurs candidats à la nomination et dans cette situation, il faut choisir le meilleur ou le moins mauvais. Enfin, il convient de rappeler que toute nomination est sujette à des luttes de pouvoir.