Qu’est ce que : Définition du Code d’éthique
Contents
- 1 Qu’est ce que : Définition du Code d’éthique
- 1.1 Un code qui établit des règles dans un domaine et qui, par ce biais, régit le comportement des personnes concernées.
- 1.2 Ils donnent des conseils sur ce qui doit être fait et découragent ce qui ne doit pas être fait.
- 1.3 Avantages de l’existence d’un tel code dans une profession ou un contexte donné
Comme nous le savons, l’éthique est un concept qui est étroitement lié à la moralité ; l’éthique est une science qui traite spécifiquement de l’étude du comportement des êtres humains, des actions morales de la société, et aussi des normes et règles qui régulent ces comportements, c’est-à-dire que c’est ce qui nous dit ce qui est bon, ce qui ne l’est pas, et ce qui est permis ou souhaité dans une décision ou une action et ce qui, bien sûr, ne l’est pas.Et en ce qui concerne le code, la loi nous dit que c’est l’ensemble des règles qui régissent une matière donnée.
Un code qui établit des règles dans un domaine et qui, par ce biais, régit le comportement des personnes concernées.
Il en découle que le code d’éthique est le code qui fixe les règles visant à réglementer le comportement des personnes dans un contexte donné, tel que celui d’une profession, d’une entreprise ou d’une organisation, entre autres.
En d’autres termes, il s’agit d’une compilation de règles considérées comme les plus appropriées dans un contexte donné ou pour un groupe social donné ; ces codes peuvent être explicites, comme c’est le cas des codes de déontologie de certaines professions, ou implicites, ils ne sont pas écrits, mais cela n’empêche pas de respecter certains comportements et postulats qu’ils soutiennent.
Bien que l’éthique n’impose pas de sanctions efficaces lorsque quelqu’un s’écarte du comportement qu’elle conseille, le code d’éthique propose un ensemble de règles qui doivent être respectées.
Ils donnent des conseils sur ce qui doit être fait et découragent ce qui ne doit pas être fait.
De nombreuses professions, telles que le journalisme, la médecine, la psychologie et le droit, ont leur code de déontologie correspondant, qui guide en quelque sorte les professionnels dans l’exercice de leur profession, les orientant vers ce qui est positif et, bien sûr, les décourageant au cas où une décision ou un acte contreviendrait à l’une des règles proposées. Ne pas divulguer d’informations classifiées, ne pas discriminer les clients ou les collègues en raison de leur statut social, de leur race ou de leur religion, ne pas accepter de pots-de-vin, sont les principes les plus courants de tout code d’éthique qui se respecte.
Les règles contenues dans un code d’éthique correspondent souvent aux normes juridiques en vigueur dans un lieu donné, c’est-à-dire que la corruption est un acte défini par la loi et sera donc punie par la loi.
D’une certaine manière, ce qu’un code d’éthique, quel que soit son contexte, cherchera à faire, c’est de maintenir une ligne de conduite uniforme parmi les parties prenantes.
Avantages de l’existence d’un tel code dans une profession ou un contexte donné
Dans n’importe quel contexte, la profession, c’est sans doute un grand avantage et bénéfice d’avoir un code d’éthique car ils aident surtout à créer un climat de confiance dans la pratique concernée, c’est-à-dire que celui qui entre en affaire avec telle entreprise qui est connue pour respecter et suivre un code d’éthique aura l’esprit tranquille car elle sera rigoureuse dans le respect des accords et des conditions souscrites, par exemple.
Nous pouvons transposer la même chose à la pratique médicale : lorsque nous nous faisons soigner par un professionnel qui suit rigoureusement un code d’éthique médicale, nous savons d’avance qu’il ne fera jamais rien pour nous nuire en tant que personnes et, bien sûr, en termes de santé.
Ces codes agissent comme des inhibiteurs absolus des mauvaises pratiques qui peuvent survenir dans certains de ces domaines et, d’autre part, leur connaissance et leur respect encourageront ceux qui font partie de ce groupe à toujours agir de manière appropriée et conforme, en recherchant toujours le bien de l’entreprise, du patient, de tous.
Mais il faut aussi dire qu’il y a un autre côté de la médaille, qui n’est pas du tout positif, et c’est que l’éthique tend à être une question ambiguë, régie en grande partie par la subjectivité, et aussi par les us et coutumes qui prévalent dans un lieu donné.
Cela constitue sans aucun doute un désavantage, et la solution la plus efficace pour contrer cet état de fait est de rendre un code d’éthique public, explicite, afin que chacun sache ce qui est considéré comme approprié et ce qui ne l’est pas ; évidemment, dans cet aspect, il n’est pas possible de forcer tout le monde à le respecter, mais au moins en le rendant public et en le faisant connaître, il sera possible de faire savoir ce qui est considéré comme bon et ce qui ne l’est pas.