Qu’est ce que : Définition de la prévention des risques

Toute activité professionnelle comporte, dans une mesure plus ou moins grande, certains risques potentiels pour la santé. Par exemple, une infirmière peut se piquer en utilisant une seringue, un charpentier peut se blesser en manipulant du bois avec une scie et un chauffeur de bus peut être impliqué dans un accident de la route. Afin de minimiser les éventuels accidents ou dommages pour la santé, des mesures préventives sont mises en place, que l’on appelle de manière générique la prévention des risques.La notion de risques professionnels s’applique à tout risque potentiel : conditions de sécurité, par rapport à l’environnement dans lequel s’exerce une activité, par rapport à la présence de contaminants chimiques ou biologiques, ou par rapport aux exigences mentales ou physiques du travail.

Plans de prévention des risques

Dans la plupart des pays, il existe une législation qui oblige les entreprises à respecter des règles de prévention pour éviter les accidents ou minimiser les maladies liées à chaque secteur de travail. La législation représente un cadre général qui doit ensuite être précisé dans un plan spécifique élaboré par chaque entreprise. Les plans de prévention ne garantissent pas de manière absolue la disparition totale des risques professionnels, mais ils en minimisent l’impact.
La prévention des risques consiste à mettre en œuvre une série de mesures visant à améliorer les conditions de travail en appliquant des mesures de sécurité, d’hygiène industrielle, de médecine du travail, de formation et d’ergonomie.
Pour qu’un plan de prévention soit efficace, l’entreprise qui est tenue de le respecter doit le faire connaître à tous ses travailleurs sans distinction. L’employeur est tenu de conserver les certificats attestant du respect du plan de prévention.

Les aspects clés des plans de prévention des risques.

L’activité préventive doit être comprise en trois dimensions :
1) comme une exigence légale qui doit être respectée,
2) comme un ensemble de mesures visant à garantir que les travailleurs exercent leurs activités quotidiennes dans les meilleures conditions possibles, et
3) comme une stratégie qui sert à réduire les coûts de l’entreprise (par exemple, lorsqu’un travailleur tombe malade à la suite d’un accident de travail qui aurait pu être évité, l’entreprise subit une perte).
Les politiques de prévention doivent être organisées de manière systématique afin d’intégrer la prévention à tous les niveaux de l’entreprise.
Le point de départ de tout plan est l’évaluation initiale des risques. D’autre part, il est nécessaire de revoir les actions qui sont menées sur le lieu de travail. Pour que ce processus soit efficace, il est souhaitable de disposer d’un contrôle externe objectif pour évaluer la qualité du système de prévention.